Werte-Worte-Taten … Dossiers – Mitarbeitergespräche

Mitarbeitergespräch:lästige Pflicht oder große Chance? Mitarbeitergespräche werden von vielen Führungskräften als eine lästige Pflicht angesehen (oder erst gar nicht gemacht) – zu Unrecht! Denn ebendiese sind eine der besten Gelegenheiten, wo Führungskräfte etwas über…

Das Mitarbeitergespräch in Zeiten von Agilität & Co. Mitarbeitergespräche haben oft eine Aura des Antiquierteren: sie scheinen zum einen eine lästige Pflichtveranstaltung zu sein, zum anderen ein veraltetes hierarchisches und statisches Organisationsverständnis…

Die innere Haltung beim Mitarbeitergespräch Das Mitarbeitergespräch ist (im Idealfall) eine zukunftsorientierte Begegnung auf Augenhöhe mit dem Ziel die Potenziale des Unternehmens und der anwesenden Führungskräfte und Mitarbeiter zu entfalten. Es ist jedoch…

Tipps zum Feedback-Geben Beim Feedback-Geben wurde uns vielfach beigebracht, dass wir andere so objektiv wie möglich „beurteilen“ sollen. Dies ist ein verhängnisvoller Fehler, denn Beurteilungen sind nie objektiv. Aber wir glauben (leider) oft, dass unsere Urteile…

Checkliste für erfolgreiche Mitarbeitergespräche Der wichtigste Tipp gleich vorweg: Essentiell für ein gelungenes Mitarbeitergespräch ist die Bereitschaft zur Zeitinvestition und eine angemessene innere Haltung. Letztere geht mit der Bereitschaft zu einer Begegnung…